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第416章 要出大事

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    人的习惯不同,处理问题的方式自然就不同。

    一些问题,在沈老板眼里不能容易,但在某些人眼里却不是大问题。

    这就是思想观念的不同,带来的行为方式的不同。

    好在项目筹备组只是临时的,明年一期工程建成之后,项目筹备组就会解散,到时哪来的回哪去,办公室的副主任,级别不低,真有前途也不会被派到这里来。

    当然,现在还得先用着。

    毕竟好多事情,用这些人能解决不少麻烦。

    即使星海汽车研发中心是市里,乃至省里都关注的重点项目,支持力度空前,但依旧有许多程序上的问题需要处理,需要规范,用这些人确实很有效率。

    换一个外来户,光是跟各部门打交就得牵扯不少精力。

    到了项目部会议室,中层以上已经全到了,按职务大小坐好,就等沈老板驾到了。

    几个研发部门的负责人和大项目组组长也专程赶回来,个个脸色严肃。

    接到沈老板的通知,要求大项目组组长以上人员赶回来开会,大家就在猜测,什么事情需要大家专门回来开会,虽然不知道发生了什么事,但也知道肯定有大事。

    不然怎么会召集所有大项目组组长以上管理人员开会。

    也打听过,但没人知道是什么事。

    不过私下有小道消息流传,听说何总要走,正在给薛总交接。

    这种事不好问,也只能私下讨论。

    沈辉脸色还算平静,进了会议室扫了一眼,就坐在了正中间。

    虽没细数,但大项目组组长以上的管理人员竟然有三十多号人了。

    高层四个,除了总经理何东平和总工程师薛鹏兴,还有财务总监张雪华,一位三十出头的少妇,猎头挖过来的,之前在大型外企,家在宁西省城。

    最一位副总陈可兴是市里的,专门负责行政后勤。

    “人到齐了没有?”

    沈辉接过吴杰递过来的水杯,扫了一眼问道。

    “到齐了!”

    刚在中间坐下的办公室主任刘洋连忙应了声。

    “那就开会吧!”

    沈辉点了点头,目光巡梭在一干管理人员的脸上,开门见山,脸色平静道:“先宣布一项人事调整,何东平不再担任公司总经理,薛鹏兴兼任常务副总经理主持工作,其他人员暂时不变,张总和陈总配合好薛总,各部门该干什么干什么,工作不能松。”

    没人说话,都在琢磨这次人事调整背后的隐藏的含义。

    之前一点风都没有,忽然就传出总经理要换。

    一把手都说换就换,这节奏……

    都知道肯定出事了,但不知道出了什么事。

    有人有所猜测,但不敢肯定。

    “有没有问题?”

    沈辉脸色平静,一如既往的干脆直接。

    可个别管理层却有些不适应,莫名感觉到很有压力。

    “没问题!”

    高层率先表态,中层也跟着表态。

    何东平低着头不说话,薛鹏兴则目视前方,一脸的思索状。

    “那就好!”

    沈辉扫了一眼何东平和薛鹏兴道:“你俩交接好。”

    何东平点点头,没有说话。

    薛鹏兴也点头,同样什么都没说。

    他是唯一的知情人,这种时候不好说什么,只是怎么也想不明白,星海高层竟然会为了几百万犯傻,几百万的年薪呢,怎么连这点诱惑都经不起。

    现在可好,什么都没有了。

    还好沈老板念旧情,不然这辈子就算毁了。

    不过,升职虽然是喜事,但压力同样不小。

    “散会!”

    沈辉随即宣布散会,去了市里见领导。

    路上还在琢磨,把薛鹏兴提上来,委实是仓促之下的无奈选择,不管何东平多么的劳苦功高,既然犯了这种不能原谅的错误,不管他追不追究,也必须要卷铺盖走人。

    就是不知道能不能撑起来。

    不过薛鹏兴是创过业的,跟何东平这种没有创业经历的职场人士有很大不同,敢于创业说明有想法,没有失败还能活下去的,说明能力还不差,有些经营头脑。

    不管从哪方面看,这种有过创业经历的,都更有培养潜力。

    唯一会有差距的,或许就是在大企业锻炼养成的大格局和大视野。

    这方面薛鹏兴过来半年多,多少应该会有些进步。

    胡思乱想了一阵,车到了市里,被挡在门外。

    车上就有通行证,司机翻出来递给门卫,门卫瞅了眼就立马放行。

    书记不在,就去了周市长那里,周国... -->>
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